黨員干部守紀律講規(guī)矩作表率勇?lián)攲φ諜z查材料

　　開展"守紀律、講規(guī)矩、作表率勇?lián)?quot;活動是確保黨員干部政治生命安全的需要。本文是黨員干部守紀律講規(guī)矩作表率勇?lián)數膶φ諜z查材料，歡迎閱讀。

　　黨員干部守紀律講規(guī)矩作表率勇?lián)攲φ諜z查材料一：

　　省委、市委書記唐軍在花園口經濟區(qū)調研時強調，要認真學習一系列重要講話精神，進一步振奮精神，踏實苦干，堅持走產城融合、生態(tài)宜居發(fā)展之路，加快建設黃海北岸花園城市。市領導張世坤、劉巖參加調研。

　　唐軍來到鼎欣生物醫(yī)藥產業(yè)園項目現場，了解規(guī)劃建設和招商引資情況，希望打造大連生物醫(yī)藥產業(yè)新高地。在國瑞炭材料有限公司，唐軍詳細了解產品研發(fā)、市場開拓等情況，希望加快自動化生產線建設，盡快擴大主導產品規(guī)模。在以生產碳化硼特種陶瓷材料為主的金瑪硼業(yè)陶瓷項目建設現場，唐軍認真詢問產品的功能和特性，鼓勵企業(yè)發(fā)展壯大。在大連比克電池有限公司，唐軍鼓勵企業(yè)推進科技創(chuàng)新，創(chuàng)造新的業(yè)績。在眾鑫集團食品產業(yè)園區(qū)建設現場，唐軍要求企業(yè)嚴把食品質量關和環(huán)保關，讓老百姓吃上放心食品。

　　聽取花園口經濟區(qū)工作匯報后，唐軍指出，花園口經濟區(qū)是遼寧沿海經濟帶重要支點，面對當前復雜多變的經濟形勢，要進一步振奮精神，強化機遇意識，增強加快發(fā)展的責任感緊迫感，咬住發(fā)展不放松,堅持走產城融合、生態(tài)宜居發(fā)展之路，加快建設黃海北岸花園城市。要在“四化”統(tǒng)籌、協(xié)調推進中抓好各項工作：全力以赴發(fā)展產業(yè)，壯大新材料、新能源、生物醫(yī)藥等主導產業(yè)規(guī)模，發(fā)展現代農業(yè)，推進一、二、三產業(yè)協(xié)調發(fā)展;有序推進城鎮(zhèn)化建設，堅持高標準規(guī)劃，加強基礎設施建設，促進公共事業(yè)發(fā)展，提高社會管理水平;不斷改善民生，千方百計增加城鄉(xiāng)居民收入，努力擴大經營性收入，為城鄉(xiāng)居民創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好條件;抓好體制機制創(chuàng)新，充分發(fā)揮開放先導區(qū)的優(yōu)勢，勇于探索、敢于突破，不斷釋放改革紅利;加強生態(tài)環(huán)境建設，保護好青山碧水和自然資源，實現城鎮(zhèn)化與生態(tài)環(huán)境協(xié)調發(fā)展。

　　唐軍要求，要重視和加強干部隊伍建設。要從學習抓起，組織廣大黨員干部認真學習一系列重要講話精神，學習中央精神和省市委要求，引導廣大黨員干部自覺“講誠信、懂規(guī)矩、守紀律”。要扎實開展好作風建設年活動，弘揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神，以踏實苦干、朝氣蓬勃的精氣神，進一步形成推動花園口經濟區(qū)科學發(fā)展的正能量。

　　黨員干部守紀律講規(guī)矩作表率勇?lián)攲φ諜z查材料二：

　　根據縣委的統(tǒng)一布署，在全縣開展了保持共產黨員先進性教育活動，在教育活動學習動員階段，我認真學習保持共產黨員先進性教育讀本，學習了有關方針政策，以及有關領導的講話，思想認識有了很大有提高，深深認識到開展先進性教育活動的必要性和重要性，增強了努力搞好機關工作的責任感和使命感。認真反思了自己在思想、作風、工作、紀律等方面的情況，感到存在許多不足，現就自己存在的一些問題查擺如下：

　　一、思想方面

　　問題1、思想理論學習不夠深，有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動在擠時間學習不夠，閑時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也是看看大標題，結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。

　　原因：一是思想上對理論重要性的認識，沒有上升到應有的高度，二是時間觀念不強，沒有把點點滴滴的零星時間利用起來。

　　整改措施：

　　1、提高對政治理論重要性的認識，充分認識只有理論上的堅定與清醒，才能有政治上的堅定與清醒，作為黨員干部必須有高的理論水平，必須進一步加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，并指導自己的思想和工作實際。

　　2、認真執(zhí)行黨員干部的學習制度，積極參加黨員的學習，參加單位的集體學習。

　　問題2、政治理論方面的內容看得多，縣場經濟理論，法律知識，電腦知識，科學文化知識等鉆研得少，結果使得知識面不夠廣。

　　原因：一是在思想對領導干部應具備全面的素質，掌握更多的知識的重要性認識不足，認為自己是從事黨務、行政工作的，只要政治理論功底厚實就行，其他方面的知識多少知道點就可以過得去，二是工作比較忙，有時間難以抽出時間去學習其它方面的知識。

　　整改措施：

　　1、加強學習，提高對掌握科學文化等方面知識重要性的認識，同時教育本單位同志要做到一專多能，多學習其他學科的知識。

　　2、適當增加集體學習科學文化等內容的時間，要發(fā)揚擠和鉆的精神，充分利用點滴時間學習這方面的知識。

　　二、作風方面

　　問題1、謙虛謹慎的思想作風堅持的不夠一貫。比如在廉潔自律方面，有自滿情緒。認識不到位，總認為我們做的不錯，而且多次受到上級領導及有關部門的表揚，什么超標準和違約的事我們從未敢，也沒有條件去做，這樣就不自覺地產生了自滿情緒，以致在廉潔自律方面沒有提出更高的要求。

　　原因：一是對中紀委等有關廉潔自律規(guī)定學習不夠，對《黨章》、《準則》對黨員干部的基本要求學習不夠，掌握不牢。二是求真務實的作風不夠扎實，滿足現狀的思想不同程度的存在。

　　整改措施：

　　1、進一步加強《黨章》、《準則》和廉潔自律有關規(guī)定的學習，提高對黨風廉政建設重要性的認識。

　　2、克服滿足現狀，不思更大進取的思想情緒，形成良好精神狀態(tài)和謙虛謹慎，戒驕戒躁的工作作風。

　　問題2、開展批評與自我批評做得還不夠。一是自我批評不夠經常，在會上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少;二是對同志的批評，也是會上批評得多，平時及時批評少;三是批評別人打不開情面，不夠大膽，怕傷害同志間感情。不利于工作的順利開展。

　　原因：一是思想認識不到位，認為目前整個大氣候也就如此，認真開展批評與自我批評也不一定就解決問題，二是認識比較片面、模糊，怕開展批評影響團結，影響同志們的積極性。

　　整改措施：

　　1、提高對批評與自我批評重要性的認識，這是我們黨的三大優(yōu)良作風之一，任何時候都不能丟。

　　2、正確運用批評與自我批評這個武器，從團結愿望出發(fā)，積極開展批評與自我批評，既要堅持原則，敢于同不良現象作斗爭，又要注意對同志的批評方式，要有與人為善的態(tài)度，堅持“懲前毖后、治病救人”的方針，通過批評，達到新的團結和統(tǒng)一。

　　問題3、工作方法有時不夠恰當，不夠策略，特別是對領導班子成員和科室負責同志的批評，有時不夠講究方法，結果使同志們有時候出現比較勉強的現象，這樣影響了同志們積極性的充分發(fā)揮。同時也影響到個別同志工作方法的改進。

　　原因：一是對領導方法，領導藝術的重要性認識不夠，總認為自己的指導思想是好的，方法問題欠缺一些，同志們都會相互諒解的。二是對領導科學知識學習不夠。

　　整改措施：

　　1、進一步加強對毛澤東同志《黨委會的工作方法》和有關經濟科學知識的學習，提高思想認識，提高領導水平，提高領導藝術。

　　2、加強自己和全體同志們的法制學習和法制教育，不斷強化依法行政，依法辦事意識，進一步克服工作方法不夠科學、個別同志還習慣于用行政手段開展工作的現象，努力使領導方法更加科學化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。

　　三、工作方面

　　問題2、抓行政后勤工作改革的力度不大，在水電、車輛、服務、安全等方面管理不得力，致使一些工作出現一些漏洞和失誤。在有關考核和分配方面，還未制定出更加公平，有效的制度和措施。

　　原因：對行政后勤工作，認為有專門負責這方面工作的同志具體抓就行了，結果對這方面的事情，過問不及時，指導不具體，督促不得力。

　　整改措施：

　　1、進一步加強學習、提高思想認識，增強事業(yè)心和責任感，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。

　　2、進一步建立、健全有關規(guī)章制度，切實加強管理，并不斷提高有關人員的思想政治和業(yè)務素質，使行政后勤工作能為全體同志提供更好的服務。

　　問題3、創(chuàng)建精神文明單位的步子邁得不大。雖然我們已是縣級文明單位，但還有不少需要解決的問題，一些軟、硬件建設還有待加強，如辦公自動化、衛(wèi)生制度，衛(wèi)生設施，衛(wèi)生習慣等還存在一些問題，這些影響著我們向省級文明單位的邁進，也不利天整個精神文明建設的向前推進。

　　原因;一是對精神文明建設，有時緊有時松的現象，二是受經費的限制不能及時搞好等。三是主觀努力不夠，有完全可以不花錢或少花錢就可以辦到的，沒有很好的去辦。

　　整改措施：

　　1、進一步 加強對鄧小平關于精神文明建設的論述的學習，進一步提高對精神文明重要性的認識。

　　2、充分發(fā)揮大家的積極性，創(chuàng)造性，把那些不花錢或花小錢就能辦到的事情盡快解決好。

　　3、向先進文明單位學習，對照先進，找出差距，自加壓力，勤奮工作，使本單位的精神文明建設能夠再上新臺階。

　　4、適當加大對精神文明建設的投入。在實際工作中，要從辦公經費中揭擠出一些資金用于 “辦公自動化、綠化、“美化”工作。

　　四、紀律方面

　　問題1、對組織紀律方面的教育不夠經常，使得個別同志在有些時候組織紀律觀念淡薄，遵守紀律不夠自覺，有遲到、早退或超假的現象，任其發(fā)展，就會影響團結，不利于工作任務的順利完成。

　　原因：一是思想認識不夠高，有關紀律的條文、規(guī)定學習不夠;二是對紀律、制定的擬定比較多，但能否認真執(zhí)行檢查得少，而且對個別不遵守紀律的現象沒有給予及時批評，使個別同志覺得遵守不遵守紀律一個樣，于是不同程度地在個別同志身上出現了遲到、早退等違紀現象。

　　整改措施：

　　1、加強《黨章》、《準則》以及有關紀律的學習，把紀律上升到是關系黨的團結，完成黨的任務的保證來認識，使同志們能自覺地用紀律約束、規(guī)范自己的行為。

　　2、認真檢查和督促對有關制度、有關紀律的落實情況。對好的及時性表揚，對不好的也要及時批評。

　　問題2、抓廉潔自律教育不夠經常，如對于來客招待有時執(zhí)行得還不夠認真，招待標準低，還感到寒酸。

　　原因：一是對有關廉潔自律規(guī)定學習不夠，總認為象我們這些單位在吃喝上都是微不足道的，和社會面上存在的問題相比，值不得一提。二是有愛面子思想，認為上面來人了，不招待一下面子就過不去。

　　整改措施：1、進一步加強對有關廉潔自律規(guī)定，******關于《領導干部一定要講政治》等內容的學習，充分認識黨風廉政建設的重要性 ，真正把黨風廉政建設提到關系黨和國家死生存亡的高度來認識。

　　2 、進一步制定和完善有關廉潔自律和來客招待等有關規(guī)定。用制度來約束人、規(guī)范人的行為，真正起到約束在前，防范于未然的作用。

　　3、自己帶頭做廉潔自律的表率，自覺用黨員標準嚴格要求自己，杜絕公款吃喝、鋪張浪費現象，對于來客招待標準，要嚴格按照規(guī)定，不能隨意突破。

　　總之，要以這次教育活動為契機，使自己糾正一些缺點錯誤，解除一些思想負擔，改進一些工作方法，理清一下工作思路，振奮精神，開拓前進，和全體同志齊心協(xié)力，努力奮斗，爭取早日跨入先進單位行列，在縣局的正確領導下，為我縣三個文明建設作出更大的貢獻。

　　黨員干部守紀律講規(guī)矩作表率勇?lián)攲φ諜z查材料三：

　　**市(縣、區(qū)、單位)于*月初在全*黨員干部中啟動了“守紀律、講規(guī)矩作表率、勇?lián)?rdquo;主題教育活動。這是**市優(yōu)化政治生態(tài)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的一項重要舉措，目的是馳而不息糾“四風”，狠抓執(zhí)行力、協(xié)作力、創(chuàng)新力的提升，建立守紀律、講規(guī)矩的新常態(tài)。

　　人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂?？v觀黨的歷史，正是一代又一代共產黨人凝聚智慧積累起來的黨的紀律、制度以及各項規(guī)范，使得我們取得了革命戰(zhàn)爭的偉大勝利和新中國建設的輝煌成就。而我們在發(fā)展中遇到的一些問題，尤其是一些腐敗問題，究其根本，往往是在某些地方，在某些黨員干部身上，黨的紀律、制度和優(yōu)良傳統(tǒng)沒有得以傳承和執(zhí)行。通過深入學習，積極參與，我有以下幾點體會。

　　一、“守紀律、講規(guī)矩”是新情勢下對各級領導干部新的要求 守紀律、講規(guī)矩，是中華民族幾千年來的共同行為規(guī)范和道德修養(yǎng)。具有很強的思想性、針對性和指導性。是當前和今后一個時期我們做好各項工作的行動指南。

　　一是領導干部守紀律，有益于保持黨的本身純潔。領導干部守紀律，就是要從遵守和維護黨章進手，遵守黨的政治紀律和各項紀律規(guī)定，并堅持做到紀律眼前人人同等、遵守紀律沒有特權，執(zhí)行紀律沒例外。領導干部要自覺遵守紀律，黨的紀律是自覺的紀律。

　　二是領導干部講規(guī)矩，有益于黨的政令暢通。領導干部講規(guī)矩，就是懂黨的規(guī)矩，嚴格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事，做到不越“雷池”，穩(wěn)定“章法”。俗語說，沒有規(guī)矩，不成方圓。人不以規(guī)矩則廢，家不以規(guī)矩則殆，國不以規(guī)矩則亂。規(guī)矩很重要，不講規(guī)矩，不用規(guī)矩，不守規(guī)矩，就會出題目，就會栽跟頭。

　　二、在新情勢下我們在踐行“守紀律、講規(guī)矩”方面存在的主要題目

　　一是紀律缺失。個別領導干部視黨的紀律而不顧，游離于制度束縛以外，把自己凌駕于法律之上，乃至發(fā)展與黨離心離德而作奸犯科等種種現象使人痛心又發(fā)人深醒，從一個側面證明作風題目根本上是黨性題目。

　　二是規(guī)矩丟失。規(guī)和矩本來是石代用來畫圓和方的工具，后來援用為要求人們共同遵守的辦事的規(guī)程和行為準則，包括黨紀國法、規(guī)章制度，又包括道德規(guī)范、行為禮節(jié)。它是社會有序運轉、人們和諧的共處的必定要求，又是一種束縛，是一種保障。當前盡大多數同道都能自覺做到講規(guī)矩、用規(guī)矩、守規(guī)矩，但也有個別同道缺少規(guī)矩意識。存在著忽視、輕視和漠視規(guī)矩的現象，直至規(guī)矩丟失。有的不講規(guī)矩，“唱歌錯音跑調”想事情干工作缺少“規(guī)矩”這根弦，慮事簡單，言行魯莽。