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2016年黨員三嚴三實對照材料

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  黨的三嚴三實即嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,與之對照,黨員是否做到了此標準呢?下面是小編為大家收集整理的3篇2016年黨員三嚴三實對照材料范文,歡迎大家閱讀。

  2016年黨員三嚴三實對照材料范文一

  尊敬的領導們:

  你們好!

  四天的培訓即將結束,圍繞著這次培訓的內(nèi)容和“三嚴三實”專題黨課的學習,結合我的思想和工作實際,剖析個人存在的問題,明確今后努力的方向。

  1、加強學習,提高個人修養(yǎng)。

  作為一名黨員,組織觀念比較單薄,對于黨組織生活會組織的理論學習比較敷衍,認為黨的理論學習不能為日常的工作提供有力的幫助。在以后的工作中,要多加強理論知識的學習,從“嚴”字入手,堅定理想信念,加強黨性修養(yǎng),把黨的信仰深入骨髓,融入血脈,堅定對馬克思主義的信仰,堅持中國特色社會主義和共產(chǎn)主義信念。隨著信息技術的發(fā)展,軟件研發(fā)不再是比拼技術水平的高低,而是綜合素質的體現(xiàn)。首先需要開發(fā)人員與業(yè)務人員要深度的融合,不能只懂技術,而不懂業(yè)務,而是需要成為一個比業(yè)務人員更精通業(yè)務的復合人才。其次要具備與時俱進的軟件思維。軟件研發(fā)技術在不停的進步,編程思想也在不斷變化,需要不斷地學習新的軟件技術,用現(xiàn)代化的軟件思維來解決業(yè)務問題。在經(jīng)濟新常態(tài)下,就需要用互聯(lián)網(wǎng)的思維,新的軟件開發(fā)模式。

  2、轉變作風,提高工作質量。

  作為軟件開發(fā)人員,在以前的工作中更多的只是滿足業(yè)務提出的需求,一旦系統(tǒng)開發(fā)完成,就不再關注系統(tǒng)運行的質量和效果。工作投入不夠、標準不高、對自己要求不嚴。在當前經(jīng)濟新常態(tài)下,創(chuàng)新驅動是關鍵,互聯(lián)網(wǎng)+是創(chuàng)新驅動的先導力量,作為互聯(lián)網(wǎng)+的具體實施者,我更有必要轉變原有的工作作風。在以后的工作中,自己在加強互聯(lián)網(wǎng)新技術學習的同時要注重業(yè)務知識的學習,不再是簡單的用信息化的方式來模擬傳統(tǒng)的作業(yè)流程,而是要用互聯(lián)網(wǎng)的思維來改造作業(yè)流程,優(yōu)化作業(yè)流程。在軟件開發(fā)方面,改變傳統(tǒng)的業(yè)務提需求,技術來實現(xiàn)的方式,而是和業(yè)務人員一起來共同編寫需求;改變傳統(tǒng)的必須要有完善的業(yè)務需求才能進行開發(fā)的模式,而是采用敏捷開發(fā)模式,從業(yè)務最核心的業(yè)務需求出發(fā),盡早交付業(yè)務使用,然后在不斷的使用過程通過迭代和循序漸進的方法進行完善;改變開發(fā)階段技術人員獨自編碼的方式,在整個項目開發(fā)期間,要不斷的和業(yè)務人員進行溝通。

  “互聯(lián)網(wǎng)+傳統(tǒng)行業(yè)”并不是簡單地顛覆傳統(tǒng)行業(yè),而是利用互聯(lián)網(wǎng)的思維優(yōu)化傳統(tǒng)行業(yè)的運營模式?;ヂ?lián)網(wǎng)只是一個工具,其本質和核心是數(shù)據(jù)化,即讓一切業(yè)務都數(shù)據(jù)化,通過數(shù)據(jù)化讓一切業(yè)務都變得可以分析,從而更好地掌握市場和用戶。因此在今后的工作中,要改變以前重應用,輕數(shù)據(jù)的思維方式,加強數(shù)據(jù)分析和應用能力。

  3、勇于擔當,增強責任意識。

  在日常工作中,自己缺乏主動性,有時工作積極性不高,很多時候完成工作都僅僅滿足領導安排的工作,不能把工作做實、做深、做細。在工作中遇到問題或繁瑣復雜的事情,有時會辯解或推諉,缺乏擔當精神。在以后的工作中,作為項目負責人,要敢于直面項目開發(fā)過程中遇到的各種問題,不能遇到問題就退縮,認為問題和項目沒有直接關系而不睬不理,而是要主動想辦法找思路去協(xié)調解決問題。軟件項目的失敗不能總去尋找客觀原因或其它外在因素,而是要從自身尋找原因,首先分析是否是以客戶為中心,能否滿足客戶的需求;然后分析項目的用戶體驗是否好,是否符合用戶的習慣;最后分析項目實施過程存在的問題。要敢于承認錯誤,承擔責任,這樣才能從失敗中總結經(jīng)驗教訓,在以后的項目中避免再次犯錯。

  個人發(fā)言完畢,不足之處,請各位給予批評指正。謝謝大家。

  2016年黨員三嚴三實對照材料范文二

  按照“三嚴三實”專題教育的要求,我對照黨章和“三嚴三實”內(nèi)容要求,我認真查擺了的問題,剖析問題產(chǎn)生的根源,并制定了改進措施,明確今后努力的方向?,F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下,請同志們給予批評指正。

  一、存在的主要問題

  1、在修身方面:理論學習時間不夠,系統(tǒng)學習不深入,對學習重要性認識不足、抓得不緊,通過學習來提高素質、增強本領、推動工作的觀念不牢。不能有效的利用零碎時間用于學習,學習的自覺性不高。

  2、在律己方面:艱苦奮斗觀念淡薄,片面的認為經(jīng)濟發(fā)展了,條件好了,勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的內(nèi)涵也應與時俱進,沒必要像艱苦歲月那樣倡導艱苦奮斗了,有時受社會大環(huán)境影響,對高消費、高檔次的生活方式看的多了,產(chǎn)生了思想麻痹,由此放松了對自己的要求,存在享樂思想。

  3、在謀事方面:工作只安于表面,認為把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,缺乏創(chuàng)新精神,工作作風不夠扎實,對問題深層次的分析、思考不夠,有時把工作當成一種負擔。

  4、在做人方面:對同事關心不夠,在工作中有時缺乏

  耐心,幫助他人,與他人談心、交流、溝通不夠。

  二、存在問題的原因

  一是放松了學習,把學習沒有作為推進工作的有效手段;二是按部就班,創(chuàng)新意識不強,靜下心來認真思考工作不夠;三是對工作等方面落實抓的不夠到位。

  三、今后的努力方向和措施

  1.強化學習意識,進一步提高政治素養(yǎng)和業(yè)務素質。我將認真學習一系列講話精神,用科學的理論武裝自己,指導實踐推動工作;要以“三嚴三實”為標尺,以焦裕祿、“鐵人”王進喜為榜樣,自覺做到信念堅定、求真務實、廉潔自律,密切聯(lián)系群眾。把“三嚴三實”和大力學習弘揚焦裕祿、“鐵人”精神作為必須遵循的做人之道和行為準則,成為自覺的價值追求和行為規(guī)范。

  2、進一步樹立群眾觀念,增強宗旨意識。把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于全部工作中,努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。

  3、進一步改進工作風,增強工作實效。在今后的工作中,我要增強事業(yè)心和工作責任心,養(yǎng)成嚴謹、細致的工作作風,自覺遵守政治紀律、工作紀律、組織紀律,樹立良好的黨員形象。

2016年黨員三嚴三實對照材料

黨的三嚴三實即嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,與之對照,黨員是否做到了此標準呢?下面是小編為大家收集整理的3篇2016年黨員三嚴三實對照材料范文,歡迎大家閱讀。 2016年黨員三嚴三實對照材料范文一 尊
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