法定節(jié)假日是不是規(guī)定必須放假
每一年國務院都會安排法定節(jié)假日的放假時間,然后職工們在這一天都是休假的,那單位能不能不放假呢?以下是學習啦小編為你整理的法定節(jié)假日是不是規(guī)定必須放假相關資料,希望大家喜歡!
法定節(jié)假日是否必須放假
《中華人民共和國勞動法》(不包括香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)和臺灣省的法定節(jié)假日)第四十條規(guī)定:用人單位在元旦,春節(jié),國際勞動節(jié),國慶節(jié),法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日,應當依法安排勞動者休假。根據(jù)國務院發(fā)布的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》(國務院令第270號)規(guī)定,我國節(jié)假日包括三類,其中有兩類為法定節(jié)假日。
《勞動法》第五十一條規(guī)定,“勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。”顯而易見,法定節(jié)假日勞動者不論勞動者上班與否用人單位都應當支付工資的,即法定節(jié)假日應當是正常計薪的。勞動部《對<工資支付暫行規(guī)定>有關問題的補充規(guī)定》(勞部發(fā)[1995]226號)第一條又規(guī)定,“安排在法定休假節(jié)日工作的,應另外支付給勞動者不低于勞動合同規(guī)定的勞動者本人小時或日工資標準300%的工資。”由于法定節(jié)假日是計薪的,所以另行支付三倍加班工資后,勞動者在法定節(jié)假日加班可以獲得所謂四倍工資。
法定加班日用人單位安排勞動者加班的,應當支付加班費用。加班費用標準:不低于工資的百分之三倍的工資報酬。
日工資:月工資收入÷月計薪天數(shù)(21.75)。
小時工資:月工資收入÷(月計薪天數(shù)×8小時)
即法定節(jié)假日加班費用不低于:月工資收入÷(21.75×8)×加班小時×3。
法定節(jié)假日有多少天
法定節(jié)假日共有11天,分別如下:
(一)新年,放假1天(1月1日);
(二)春節(jié),放假3天(農(nóng)歷除夕、正月初一、初二);
(三)清明節(jié),放假1天(農(nóng)歷清明當日);
(四)勞動節(jié),放假1天(5月1日);
(五)端午節(jié),放假1天(農(nóng)歷端午當日);
(六)中秋節(jié),放假1天(農(nóng)歷中秋當日);
(七)國慶節(jié),放假3天(10月1日、2日、3日)。
法定節(jié)假日出游推薦
八月,西藏
看點:到世界屋脊西藏去探險一番,一定不會讓你失望而返。最好走青藏公路進藏,雖比乘飛機辛苦但收獲巨大。你可以在茫茫的大草原上騎馬,住當?shù)夭孛竦募摇?/p>
九月,新疆
看點:九月份天氣漸漸轉(zhuǎn)涼,瓜果也熟了,從烏魯木齊--吐魯番--庫爾勒--喀什線經(jīng)過沙漠公路,可以領略當?shù)氐拿袼罪L情,從烏魯木齊--天池--喀納斯或烏魯木齊--那拉提--巴音布魯克兩條線可以欣賞當?shù)氐暮馍缴筒菰谰啊?/p>
十月,貴州
看點:這里有苗家村落,布依山寨,侗鄉(xiāng)鼓樓,吊腳民居,這里有迷人的酒文化,悅目的蠟染,動聽的蘆笙。
十一月,香港
看點:因為每年這個時候香港都要舉辦“繽紛冬日節(jié)”,有各種各樣的慶祝活動,當然,最主要的是這時正是香港歲末的打折高峰。女士們,千萬不要錯過打折高峰啊!
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