安徽4050社保補貼的政策是怎么樣
“4050”人員是一群就業(yè)困難群體，安徽省政府有發(fā)布對就業(yè)困難人員的補貼政策，那補貼的標準是什么呢?以下是學習啦小編為你整理的安徽4050社保補貼的政策是怎么樣相關(guān)資料，希望大家喜歡!
安徽4050社保補貼的政策
合肥4050社保申請對象條件：
女年滿40周歲，男年滿50周歲的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員(包括已“農(nóng)轉(zhuǎn)非”的被征地農(nóng)民登記失業(yè)的“4050”人員);就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后申報就業(yè)并自費繳納社會保險費的，可以申請4050社保補貼。
合肥4050社保申請時間：
每年的2-4月到戶口所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道(開發(fā)委)所屬社區(qū)(村)辦理申報登記手續(xù)。
合肥4050社保申請程序：
1、申請人繳納當年度養(yǎng)老、醫(yī)療保險三日后，憑本人身份證、托管合同書和繳費票據(jù)原件，在市檔案托管中心靈活就業(yè)人員社保補貼受理窗口初審，領(lǐng)取《申請表》和靈活就業(yè)證明。《申請表》只需填寫一至七欄，貼照片。繳費票號、繳費金額和補貼金額部分不填。
2、靈活就業(yè)證明由申辦人在其戶口所在地社區(qū)勞動保障工作站登記蓋章。
3、申請人持《申請表》、《靈活就業(yè)證明》及本人身份證、戶口本等相關(guān)材料(一式三份)到街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障事務(wù)所申請復(fù)核，經(jīng)審核無誤后簽字蓋章(勞動保障事務(wù)所留存一份)。
4、申請人持《申請表》、《靈活就業(yè)證明》等相關(guān)材料到市檔案托管中心受理窗口辦理申報手續(xù)。
5、由市檔案托管中心查閱檔案，核對出生年月等情況無誤后，匯總上報勞動保障部門。勞動保障部門審核后報財政部門撥付資金。
6、按照發(fā)放時間通知，申辦人憑身份證和《受理卡》到指定銀行領(lǐng)取社保補貼。
安徽4050社保補貼標準
2013年7月1日之前按原標準200元/月補助，2013年7月1日起按320元/月標準補助。其中：基本養(yǎng)老保險補貼240元/月，基本醫(yī)療保險補貼80元/月。
4050社保申請材料：
(1)攜帶本人戶口簿原件及復(fù)印件(或公安機關(guān)戶口證明);
(2)本人身份證復(fù)印件;
(3)本人《就業(yè)失業(yè)證》原件;
(4)本人郵政銀行存折賬號復(fù)印件;
(5)社會保險金繳費記錄(市郵政銀行繳費清單)。
4050社保補貼和崗位補貼的區(qū)別
4050補貼：
意義
“4050”工程是市政府促進困難群體就業(yè)的一項重要措施，旨在為特殊歷史時期形成的女性40歲以上、男性50歲以上的下崗協(xié)保失業(yè)等就業(yè)困難群體度身定制就業(yè)崗位，以市場化、社會化的運作機制，促進其就業(yè)。
政策定義
國家規(guī)定的退休年齡是男60女50。4050是指截止至2011年12月31號前，達到4050標準(即男性年滿50周歲，女性年滿40周歲)的沒有單位給交社會保險的靈活就業(yè)者，都可以申請并參加國家給予的社會保險補貼，通常申領(lǐng)年限為三年，女性滿45周歲，男性55周歲申請的，補貼申領(lǐng)至退休(就是最長年限五年)達到退休年齡的就沒有補貼了。補貼標準
就業(yè)困難人員享受社保補貼時間從2008年9月開始，對距法定退休年齡不足五年的可以享受到退休，其他人員最長不超過三年。補貼標準為申請人實際繳納的基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險費的全額。
特別提示
1、每人只能申請一次，比如你參加了4050以后，又有單位給你交了社會保險，則現(xiàn)有的4050補貼自動停止不再發(fā)放，以后即使再度失去單位給你繳納社會保險也不可以再申請了。
2、4050政策和延期退休沒關(guān)系。參加4050并不會造成延期退休
崗位津貼:
指為了補償職工在某些特殊勞動條件崗位勞動的額外消耗而建立的津貼。職工在某些勞動條件特殊的崗位勞動，需要支出更多的體力和腦力，因而需要建立津貼，對這種額外的勞動消耗進行補償。
這種類型的津貼具體種類最多，使用的范圍最廣。分為崗位性津貼，地區(qū)性津貼，保證生活性津貼。為了保障生活，沒有年齡限制，申請次數(shù)不限，與延期退休有關(guān)。
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