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給教師的建議讀后感怎么寫

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認(rèn)真品味一部名著后,相信大家都有很多值得分享的東西,不妨坐下來好好寫寫讀后感吧。那么我們?nèi)绾稳懽x后感呢?下面是小編精心給大家整理給教師的建議讀后感怎么寫,希望大家喜歡!

給教師的建議讀后感怎么寫1

讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》,感受樸素的文字中透出無比高明的教育智慧,感受簡單的文字中蘊藏?zé)o比睿智的教育思想,在和教育大師的心靈對話中,我找到了重新出發(fā)的理由。

《給教師的一百條建議》是一本看時“愛不釋手”,看后“百讀不厭”的好書。書中用大量的教育實踐闡述出了相信孩子、尊重孩子,用心靈去塑造心靈的教育思想,主張個性和諧發(fā)展的教育建議。通讀一遍后,最令我震驚和佩服的不是蘇霍姆林斯基所寫的那些有價值的教育原則和方法,而是蘇霍姆林斯基對教育事業(yè)持之以恒的追求,幾十年如一日的工作熱情。這種“力所能及,耕耘不息”的工作熱情和“只要功夫深,鐵杵磨成針”的堅韌品質(zhì)才是走向成功不可或缺的瑰寶。所以我認(rèn)為,要想教育出好學(xué)生,就必須先錘煉自己的素質(zhì)。教育學(xué)生要從改變自己開始!

在蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書中有一條建議——《談?wù)劷處煹慕逃仞B(yǎng)》,關(guān)于“教師的教育素養(yǎng)”在這里談到了多個方面,其中談到每一位教師要懂得一點教學(xué)的常識,而且要深知所教學(xué)科的知識。那么如何獲得這些知識?蘇氏建議要“讀書,讀書,再讀書”、“要把讀書當(dāng)作第一精神需要,當(dāng)作饑餓者的食物,要有讀書的興趣,要能在書本面前坐下來,深入地思考”。

書中還有另一條建議——《給剛參加學(xué)校工作的教師的幾點建議》,他說年輕人要建立起自己的藏書,讓書成為自己的老師,每天去向他們請教。蘇氏建議我們每個月買三本書:(1)關(guān)于你所教的那門學(xué)科方面的科學(xué)問題的書;(2)關(guān)于可以作為青年們的學(xué)習(xí)榜樣的那些人物的生活和斗爭事跡的書;(3)關(guān)于人(特別是兒童、少年、男女青年)的心靈的書(即心理學(xué)方面的書)。

作為一名教師,很可能會平庸一世,但是如果我們能努力追求,也照樣能夠成為名師和專家,創(chuàng)造自己的事業(yè)。很多優(yōu)秀教師或教育專家,他們成功的經(jīng)驗就是成為了一個真正的讀書人。這里很重要的一點就是讓自己成為真正的讀書愛好者。

蘇霍姆林斯基之所以成功,正源于他廣泛地閱讀,淵博的知識,他說:“我私人的圖書館里,在幾間房子和走廊里,從地板知道天花板都擺上了書架,有成千上萬冊書,我每天不讀上幾頁,有時不讀上幾行,我是無法活下去的?!彼圆庞辛怂乃氖啾纠碚搶V蛶装倨撐?,才有了“學(xué)校生活的百科全書”。因此,只要我們對教育工作感興趣,只要我們堅持讀書學(xué)習(xí),勤奮實踐,我們一定可以走出平庸,走向成功。

每天不間斷地讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼。讓它像潺潺小溪,充實著我們思想的江河。愛好讀書應(yīng)該是教師的職業(yè)素養(yǎng)和習(xí)慣,就像軍人喜愛武器,孩子喜歡玩具一樣,教師的至愛應(yīng)該是書籍,但只喜歡教材和教學(xué)參考書兩本書的教師是無論如何不能稱之為優(yōu)秀教師的'。我們讀書,要讀教育名著,與大師對話,和名家交流,學(xué)習(xí)他們的理論精髓和實踐經(jīng)驗,更要學(xué)習(xí)他們的創(chuàng)新精神,他們對事業(yè)的執(zhí)著追求和獻身精神,這些人格力量的學(xué)習(xí)將會積淀成為自己的綜合素養(yǎng)和能力,能夠提升我們的理想和信念。只有這樣,我們才能成為學(xué)生的教育者、生活的導(dǎo)師和道德的引路人,對一個教師來說最危險的是自己在智力上的空虛,缺乏精神財富的儲備?!币虼耍督o》這部書中曾多次寫到教師們?yōu)榱私o孩子更多的啟迪,自己做的大量繁雜的準(zhǔn)備工作。如,為了讓孩子加強對詞的敏感性,開設(shè)“思維課”。帶孩子到大自然中去的時候,教師先自己多次去觀察感受,買相關(guān)的書籍研究,努力做到用準(zhǔn)確生動豐富的語言更好的描述自然的細(xì)微變化。寫口頭作文千余篇。再如,為了給各種類型的學(xué)生提供適合的閱讀書籍,教師們自己大量閱讀、寫讀書筆記,編排習(xí)題集,設(shè)置讀書角,創(chuàng)辦各類“特長小組”。每個教師都擁有屬于自己的一群孩子。……所謂“世上無難事,只怕有心人?!边@些看似簡單,說來容易的教育方法要實施非常困難,要長期堅持不懈的落實更是難上加難。但是他們做到了,而且做得非常好。書中提到的每一個教師都是一把萬能的鑰匙,用自己豐富的精神寶庫,偉大的人格魅力,教育出一批批優(yōu)秀的有用的快樂的人!

他們能做到的,我也能!我對自己說:我的學(xué)生就是我的孩子。我現(xiàn)在帶給他們的是什么呢?安常習(xí)故,抱殘守缺!我想給他們什么呢?健康快樂,聰明伶俐,寬容豁達,樂觀向上。那么,《給》這部書中已經(jīng)有了這么多好的教育方法,就從現(xiàn)在開始去實踐吧!讓學(xué)生讀書,我多讀!讀教育名著,讀文藝作品,讀唐詩宋詞。讓學(xué)生寫作,我多寫!寫讀書心得,寫已背詩詞和成語。讓學(xué)生行動,我多行!看中央十臺的節(jié)目,看新聞報紙。讓學(xué)生思考,我多思考!讓學(xué)生表達,我多表達!讓學(xué)生觀察,我多觀察!總之,讓學(xué)生做到的我先做到,對自己的要求永遠高于對學(xué)生的。

“行是知之始,行是知已成。”有了好方法就要堅持實施,有了目標(biāo)就要不懈進取。今天的我將會以更激情飛揚的精神面貌去面對工作和生活,象蘇霍姆林斯基那樣對自己的教育事業(yè)永遠力所能及,耕耘不息!

讀書與實踐緊密結(jié)合這才是學(xué)以致用,才能真正成為學(xué)習(xí)的典范,我將以教育家為榜樣反思自己的言行,激勵自己今后的工作。將教育家的思想、精神與現(xiàn)行的新課程改革結(jié)合起來,為教育事業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻!!謝謝!!

給教師的建議讀后感怎么寫2

“接住孩子拋過來的球。”這句話是意大利瑞吉歐—艾米利亞人喜歡的一句隱喻。是指教師要注意傾聽、關(guān)注孩子,并以十分真誠、愉悅的態(tài)度與孩子交往。教師與孩子之間的交往,就像拋球和接球的過程一樣:第一、拋球者和接球者都是主體,他們的目的就是拋好球、接好球。第二、拋球者與接球者之間是平等的、合作的,彼此沒有地位的高低和尊卑的差別。第三、拋接球的雙方都認(rèn)真對待對方。第四、拋球者和接球者是相互激勵和相互轉(zhuǎn)換的,拋球的同時準(zhǔn)備接球。

這學(xué)期在推薦的好書------《給教師的建議》,這本書是蘇聯(lián)當(dāng)代著名教育家瓦·阿·蘇霍姆林斯基寫的教育經(jīng)典叢書。它給教師的建議共有100余條,而每條建議既有生動的教學(xué)事例,又有精辟的理論分析。盡管現(xiàn)在的教育形勢發(fā)生了很大變化,但蘇霍姆林斯基那閃光的教育思想,對今天的教育工作者來說,絲毫不顯過時。蘇霍姆林斯基不愧為教育理論大師,這本書針對教師的苦惱與困惑,像與教師面對面地進行交流一樣。書中娓娓的敘談,誠懇的告誡,他像一面鏡子,對教育事業(yè)的熱愛、忠誠與執(zhí)著,深深地感染著你、我、他。他深愛著自己的每一個學(xué)生,他關(guān)懷著每一個成長的生命,他勤奮地分析研究著每一個看似細(xì)節(jié)的教育現(xiàn)象。那就“讓我們一起坐下來讀點書吧!”在100余條的建議中我重點讀了P315的《教師,要愛護兒童對你的信任》,現(xiàn)在就談?wù)勎业捏w會:

蘇霍姆林斯基說:“我建議你,年輕的朋友:要像愛護最寶貴的財富一樣愛護兒童對你的信任這朵嬌嫩的花兒,它是很容易被摧折,被曬枯,被不信任的毒藥摧殘致死的?!?/p>

我想到在我的論文中用過這樣一個故事:“在一次美術(shù)課上,要求學(xué)生用橡皮泥捏小動物,我剛講完,沒想到一個學(xué)生莫名其妙地跑了上來,我想他肯定有什么重要的事,出乎意料的是,他向我借教棒,臉上露出神秘的笑容。我本想批評他不遵守課堂紀(jì)律,但又想知道結(jié)果,于是我爽快的把教棒借給他。更沒想到的是當(dāng)我讓他們走上臺展示時,足足地嚇了一跳,不光是我還有許多學(xué)生,都不約而同的叫出來:“蛇!”再仔細(xì)看原來是青竹棒上纏繞著橡皮泥,那根青竹棒不就是教棒嗎?我又看到那個學(xué)生神秘的笑容,我當(dāng)場表揚了那位學(xué)生,后來我去上美術(shù)課,那位學(xué)生就特別愛動腦筋。”這是一次偶然的機會在雜志上看到的一個故事。讀后,感觸頗深,我想如果我是當(dāng)事的那位老師,我肯定會批評他不遵守課堂紀(jì)律,更不會把教棒借給他。但這位老師用包容、欣賞的眼光來接受了一個孩子別樣的童真,同時感情的作用也是相互的,這位老師也同樣得到了孩子的尊重和信任。如果老師的一聲呵斥,那或許一件杰作就飛灰煙滅了。所以,我們不但要拋好球,還要接住孩子拋過來的球,要愛護兒童對你的信任。

在上《太陽》一課時,課堂氣氛活躍,但是輪到學(xué)生自己下筆時我發(fā)現(xiàn)有一個學(xué)生一直低著頭,當(dāng)我走到她身邊時,她慌忙把自己的畫遮住。我俯下身子悄悄對這個學(xué)生說:“能否讓老師開開眼界?”那位學(xué)生卻搖搖頭,我想凡事不能勉強,就對她說:“那就等你畫好了再給老師看好嗎?”她點點頭,過了會,我又走到她的身邊,她抬起頭望著我,臉上露出害羞的表情,一只手還捂著自己的那張畫。她慢慢地把手從畫上挪開了,我看到了一個愁眉苦臉的太陽。我于是說:“你畫的太陽很特別,但老師希望你的太陽能早點高興起來!”那個小朋友笑了!也許是我的話,不一會兒她把太陽的表情改了,還給太陽涂上了特別美麗的顏色。這回她再沒有用手把畫擋住了。當(dāng)畫好的小朋友上臺展示自己的畫時,她也勇敢的上來了,結(jié)果我當(dāng)眾表揚了她。我看到了她沖著我甜甜的笑了。

信任能促進彼此的進步,蘇霍姆林斯基曾以生動的比喻來說明建立信任基礎(chǔ)的重要性:“信任如同肥沃的土地,知識的種子就播種在這個土壤上?!弊鳛橐幻佬g(shù)老師,沒有承擔(dān)班主任工作,因此與學(xué)生交流的時間、機會是非常有限的,所以我更要抓住在課堂內(nèi)的每一個細(xì)節(jié),與學(xué)生建立起“信任”這朵嬌嫩的花。

“接住孩子拋過來的球”這個隱喻也深刻地說明了師生的交往問題,要相互信任。在絕大多數(shù)情況下,教師常常是拋球者,所希望的只是孩子能接住球、接好球就可以了,根本不需要孩子再把球拋回來。教師與孩子之間缺少情感交流,教師在互動中居于主導(dǎo)地位,控制著互動的發(fā)展方向和速度,孩子則處于被動的地位,這樣就形成了教師高控制、高約束,孩子高依賴、高服從的局面,這種交往表面看似平等,實際上是不平等的。這種交往使教師不能認(rèn)真地、從容地、恰當(dāng)?shù)亟幼『⒆訏佭^來的球,這正是問題的關(guān)鍵所在。所以呼吁老師們:“要愛護兒童對你的信任”。

蘇霍姆林斯基還在書中告訴了我們一個極其簡單而又極其復(fù)雜的教育秘訣,這個秘訣就是:“只有教師關(guān)心學(xué)生的人的尊嚴(yán)感,才能使學(xué)生通過學(xué)習(xí)而受到教育?!币簿褪钦f,教育的核心就是讓學(xué)生體驗到自己被人尊重,師生間相互信任?!敖⑿湃问且梦覀兊牧α?、我們的思考、我們的明智、我們的信念和我們的情操去鼓舞兒童的思想和情感”這也是蘇霍姆林斯基在書中總結(jié)的。

另外,蘇霍姆林斯基還在許多條建議中都提到,教師要提高自己的教育素養(yǎng),就是要讀書,讀書,再讀書。要把讀書當(dāng)做第一精神需要,當(dāng)做饑餓者的食物。要有讀書的興趣,要喜歡博覽群書,要能在書本面前坐下來,深入地思考。雖然我還沒有達到那么高的境界,但通過一次次的讀書論壇活動,確確實實讓我多讀了幾本好書。

給教師的建議讀后感怎么寫3

蘇聯(lián)當(dāng)代著名教育家瓦·阿·蘇霍姆林斯基是一位具有三十多年教育實踐經(jīng)驗的教育理論家,為了解決中小學(xué)的實際問題,切實提高教育、教學(xué)質(zhì)量,他專為中小學(xué)教師寫了一本《給教師的一百條建議》。后來,中國的教育專家根據(jù)我國的情況和需要,選擇了其精華部分,另從他的其他著作里選譯了有益于教師開闊眼界、提高水平的精彩條目,作為補充,全書仍有一百條,改稱為《給教師的建議》。書中每條談一個問題,既有生動的實際事例,又有精辟的理論分析,很多都是蘇霍姆林斯基教育教學(xué)中的實例,用平實的語言娓娓道來。此書文字深入淺出,通順流暢,極便閱讀。它并不枯燥,在樸實的語言和真實的故事中滲透著大師的以人為本的教育理念,同時,對于在一線任教的老師們來說,具有極強的指導(dǎo)意義和可操作性。

蘇霍姆林斯基說:“學(xué)習(xí)別人的教育經(jīng)驗是一件很復(fù)雜的事,是一種創(chuàng)造。要知道,學(xué)習(xí)優(yōu)秀經(jīng)驗,并不是把個別的方法和方式機械地搬用到自己的工作中,而是要移植其中的思想。向優(yōu)秀的教師學(xué)習(xí),應(yīng)當(dāng)取得某種信念。”也就是說,我們在學(xué)習(xí)別的教師的經(jīng)驗的時候,不是簡單地照搬挪用,而是在多觀察多思考的基礎(chǔ)上,根據(jù)自己的實際情況和自己學(xué)生情況,采用“拿來主義”,在吸收別人經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,滲透自己對教育教學(xué)的理解。

一、在聽課中積累經(jīng)驗,提升自己

作為一名教師,工齡的長短并不一定決定經(jīng)驗的豐富與否,只有不斷地進修提高的教師才是真正的教師。而課堂————是我們每一位教師教學(xué)和教育過程的主要陣地,所以聽課是我們每一位教師不斷成長、豐富經(jīng)驗的重要學(xué)習(xí)方式。每位教師都有自己的長處,也有自己的不足,每堂課都有他的成功之處和不足,我們聽課的目的就是要多發(fā)現(xiàn)長處,加以總結(jié)提煉形成自己的風(fēng)格,或提高自己的課堂教學(xué)技巧,或推廣交流,促進專業(yè)成長。

蘇霍姆林斯基說“課————它不僅是以知識的內(nèi)容來教育學(xué)生,同樣的知識內(nèi)容,在一個教師手里能起到教育作用,而在另一個教師手里卻起不到作用?!边@也在提醒我們,我們在聽課過程中學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗的同時,要進行反復(fù)的琢磨。在分析總結(jié)時要注意比較、研究,取長補短,準(zhǔn)確地評價各種教學(xué)方法的長處和短處,并結(jié)合自己教學(xué)實際,吸收他人有益經(jīng)驗,改進自己的教學(xué)。

二、在反思中積累經(jīng)驗,提升自己

蘇霍姆林斯基在書中建議每一位教師都來寫教師日記。他說:“教師日記并不是什么對它提出某些格式要求的官方文獻,而是一種個人的隨筆記錄,在日常工作中就可以記?!敝逃胰~瀾說過:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年教學(xué)反思可能成為名師?!逼溆靡庠诮逃覀円匾暦此?。

作為教師,如果缺乏對日常課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問題,進行反思和不斷積累的意識,很難掌握駕馭課堂教學(xué)的能力。只有通過反思,教師才會不斷地剖析自己在課堂教學(xué)中的優(yōu)缺點,細(xì)致地、冷靜地加以推理總結(jié),將已有的經(jīng)驗得以積累,成為下一步教學(xué)的能力,日積月累,這種駕馭課堂教學(xué)的能力將日益形成。所以我們只有通過教學(xué)反思,教師的有效經(jīng)驗才能上升到一定的理論高度,才會對后續(xù)的教學(xué)行為產(chǎn)生積極的影響。

三、在閱讀中積累經(jīng)驗,提升自己

書中提到一個問題:教師的時間從哪里來?一晝夜只有24小時啊!確實,我們每天必須做的幾件事占用了我們絕大多數(shù)的時間:備課、上課、改作業(yè)、處理學(xué)生之間的種種問題…現(xiàn)在還要抽出時間來讀書搞科研。我真是不知道該怎樣才能做好所有的工作。在書中,蘇霍姆林斯基告訴我,教師的時間從讀書中來。只有每天不間斷地讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼,就像潺潺小溪,每日不斷注入思想的大河一般。就像書中那位成功的歷史教師說的:"對這節(jié)課,我準(zhǔn)備了一輩子。而且,總的來說,對每一節(jié)課,我都是用終生的時間來備課的。不過,對這個課題的直接準(zhǔn)備,或者說現(xiàn)場準(zhǔn)備,只用了大約15分鐘。"讀書不是為了應(yīng)付明天的課,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求。作為教師,在科學(xué)知識的大海里,我們所教給學(xué)生的教科書里那點基礎(chǔ)知識,只是滄海之一粟。若我們沒有"源頭活水",怎可能教出好學(xué)生來?書中還特別重視德育教育,重視學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,重視對學(xué)生足夠的尊重,是真正以人為本的教育。

蘇霍姆林斯基“今天把種子播種到修整得極好的土壤里去,卻遠不是明天就會長出幼芽的?!蔽覀兊膶W(xué)生是種子,他們不會一躇而就,立即變成參天大樹,它需要我們不斷地“澆水、施肥、修整”。這是一個長期的過程,在這個過程中,我們要想讓學(xué)生成為心中理想的“大樹”,我們自己也要不斷學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗,為學(xué)生的成長“澆水、施肥”。

給教師的建議讀后感怎么寫4

"人生下來,并不是為了像無人問津的塵埃那樣無影無蹤的消失。人生下來是為了在自己身后留下痕跡——永久的痕跡。"這句蘇霍姆林斯基本人寫照的話語和他創(chuàng)造的全部寶貴作品,使我深深折服的同時,也照亮了我們教育人的精神世界。

蘇霍姆林斯基說:"每個教育者不單純是教育知識的"消費者",而是一名研究者,一名合理化建議者,如果你想使教育工作給教師帶來歡樂,使每天上課不致變成單調(diào)乏味的苦差,那就請你把每個教師引上進行研究的幸福之路吧".

20____年參加了渝中區(qū)黃詠梅特級教師工作室后,黃老師始終掛在嘴邊的一句"教而不研則淺,研而不教則空"留給我深深的思考。教研,對我來說是個最熟悉的陌生詞匯。熟悉,是因為經(jīng)常在各種場合都能接觸到這個詞匯。陌生是不會科研。站上講臺快九年的我開始有些職業(yè)倦怠,通過參加工作室和閱讀《蘇霍姆林斯基》這本教育巨著,我找到了職業(yè)興趣新的增長點,走科研之路,通過科研提升自己的理論素養(yǎng),總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)教育教學(xué)規(guī)律。同時感謝我們學(xué)校的費校長,他讓我們平時撰寫教育教學(xué)的心得體會和小故事,積累教育戰(zhàn)線上第一手教育教學(xué)實例。本次通過閱讀《蘇霍姆林斯基》一書,蘇霍姆林斯基的所有著作,是與幾十年,每天與學(xué)生朝夕相處,始終戰(zhàn)斗在教育一線密不可分的。處在一線教育教學(xué)的我們,所接觸的學(xué)生和背后的家長,給我們做科研可以提供第一手的資料,我堅信只要認(rèn)真總結(jié)反思,真理之光就會有被我們發(fā)現(xiàn)的那一天。

蘇霍姆林斯基一生雖然短暫,卻為教育界做出卓越的貢獻,關(guān)于教育的闡述專著41部,教育論文600多篇,童話故事小說 200多篇,在教育界是一座無法跨越的不朽豐碑。給教育界留下了一場盛大的思想盛宴。

"教育者的最重要任務(wù),就是要使兒童,少年和青年形成關(guān)于人的美,關(guān)于人的思想情感和體驗中的高尚神圣東西的觀念。我們要使這種觀念成為有血有肉的東西-用高尚的道德行為的生動實例來充實它。"這是蘇霍姆林斯基在《全面發(fā)展的人的培養(yǎng)問題》精彩片段。這段論述是對新修訂的新課程三維目標(biāo)中情感態(tài)度與價值觀深刻闡述,情感不僅指學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)責(zé)任,更重要的是樂觀的生活態(tài)度、求實的科學(xué)態(tài)度、寬容的人生態(tài)度。價值觀不僅強調(diào)個人的價值,更強調(diào)個人價值和社會價值的統(tǒng)一;不僅強調(diào)科學(xué)的價值,更強調(diào)科學(xué)的價值和人文價值的統(tǒng)一;不僅強調(diào)人類價值,更強調(diào)人類價值和自然價值的統(tǒng)一,從而使學(xué)生內(nèi)心確立起對真善美的價值追求以及人與自然和諧和可持續(xù)發(fā)展的理念。

在學(xué)習(xí)"元素周期表和元素周期律"的時候,以前均采用門捷列夫的生動事跡來滲透情感態(tài)度和價值觀,但往往收效甚微。后來有一位老師做了如下的探究活動:據(jù)說,門捷列夫為了研究元素的分類和規(guī)律,把當(dāng)時已知的幾十種元素的主要性質(zhì)和原子量寫在一張張的紙牌上,每天帶在身上,反復(fù)進行排列,比較它們的性質(zhì),探索它們之間的聯(lián)系?,F(xiàn)在我們也來玩一個游戲,給每個小組 0張紙牌,(范本網(wǎng)網(wǎng) )代表了10種元素,上面寫有每種元素的原子量和主要性質(zhì),請同學(xué)們將這些紙牌進行排列,盡可能多地反應(yīng)元素之間的聯(lián)系。同學(xué)們花了相當(dāng)長一段時間,排出了五花八門的方案,體會到了門捷列夫面對六十多種元素和種類繁多的資料時的困惑,感受到了科學(xué)背后發(fā)現(xiàn)的艱辛與不易。學(xué)生們通過體驗式的方式滲透情感,價值和態(tài)度,收獲到了一種意想不到的效果。

"一個教師如不經(jīng)常置身于書的世界,他的使命是不可想象的。每周都得到充實教師藏書是思想和精神力量的源泉。書本知識是教師的財富和智慧。一個真正的教師常常感受到學(xué)習(xí)知識是個人研究人類創(chuàng)造的精神財富的一件快樂事情。"蘇霍姆林斯基這段經(jīng)典的論述是我們當(dāng)代教育者實現(xiàn)"自成長"的密鑰。他在《給教師的建議》修訂版一書中也有如下的論述:"讀書,讀書,再讀書-教師的教育素養(yǎng)正是取決于此,要把讀書當(dāng)作第一精神需要,當(dāng)作饑餓者的食物。要有讀書的興趣,要喜歡博覽全書,要能在書本前坐下來,深入的思考".由于時代的向前發(fā)展,社會的不斷進步,科技日新月異。當(dāng)代中學(xué)生信息儲存量大,追求多元的教學(xué)方式,尤其喜歡體驗式的教學(xué)方式,只有獲得心靈認(rèn)同感的師生關(guān)系才是最適合開展教育的前提。面臨更多挑戰(zhàn)的我們,只有不斷學(xué)習(xí)來全面提高我們自身的素養(yǎng), 才能適應(yīng)新時期教學(xué)改革的要求。成長可能比成功更重要,可能有人會妨礙你成功,卻沒有人能阻止你成長。楊瀾說過"你唯一能把握的就是成長".

讀完《蘇霍姆林斯基》,我真切的感受到,用32年的教育歷程書寫的人生日記,無不處處彰顯著對教育事業(yè)的熱愛,忠誠與執(zhí)著。閱讀偉人的巨著如一次靈魂的洗滌之旅和享受一場精神的大餐。高爾基曾說過:"書是人類進步的階梯,終身的伴侶,最誠摯的朋友".通過本次的閱讀,讓我有一種再出發(fā)的追求,回顧自己九年平凡的教育點滴,對照蘇霍姆林斯基的經(jīng)典教育理論,留給我諸多的思考和照亮了未來的教育生涯。

給教師的建議讀后感怎么寫5

作為一個已經(jīng)在學(xué)校教學(xué)第一戰(zhàn)線上奮斗了三年的新人來說,伴隨對自己所教課程的逐漸熟悉,在教學(xué)的過程之中,也有自己不少的困惑。在這三年中,我也體會到作為一名人民教師的崇高,做好陽光下最光輝的職業(yè),我也領(lǐng)悟到了自己肩上的重?fù)?dān)和責(zé)任。而且在當(dāng)下,國家大范圍開展課程改革,這是對廣大教師提出了新的要求,作為畢業(yè)不久的年輕教師,面對重重挑戰(zhàn),在領(lǐng)導(dǎo)的指引下,我開始閱讀了前蘇聯(lián)教育實踐家和理論家蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》,讀完之后,該書不愧為教育界公認(rèn)的經(jīng)典,所傳達和表述的真知灼見,值得我細(xì)細(xì)品味,每部分蘊含的精華都給我很大的啟發(fā),感覺這本書所傳達的知識可以讓我在以后的教學(xué)中少走很多的彎路。蘇霍姆林斯基對教育事業(yè)持之以恒的態(tài)度是我所極度敬佩的,這種“耕耘不息”的熱情和“鐵杵成針”的堅韌品質(zhì)是搞好教育和教學(xué)所不可或缺的。

打開書本,第一條建議就是“沒有也不可能有抽象的學(xué)生”,實際上,蘇霍姆林斯基在告訴我們一個非常簡單的道理:孩子沒有智力差別,沒有優(yōu)劣之別,有的只是我們老師的教育方法的區(qū)別。這和我國偉大教育家孔子所說的“有教無類,因材施教”有異曲同工之妙。在第一條這樣提出,就是告誡像我這樣的年輕教師,在教學(xué)中不能戴著有色墨鏡看待孩子,學(xué)習(xí)好的,老師就喜歡;違反紀(jì)律,不太聽話的,老師就沒有好臉色。其實,不應(yīng)該單純第用成績?nèi)ピu價孩子優(yōu)劣好壞,作為個體必然存在差異性,所以也造就了每個孩子能力的必然不同,發(fā)掘他們的特點,尊重他們的特點,在此基礎(chǔ)發(fā)揮他們的特長,包容其短處。在教學(xué)模式中,面對不同的學(xué)生,應(yīng)該因人施教,個別對待。在備課過程中,做為老師,應(yīng)盡可能地要體現(xiàn)孩子興趣點的不同,多揣摩,多思考,盡可能拓展課題知識范圍,讓孩子在自己力所能及的領(lǐng)域,使其特點才能得以施展。

對于“把基礎(chǔ)知識保持在學(xué)生的記憶里”的理解,我個人認(rèn)為這是關(guān)于理解與記憶的思辨,從知識的學(xué)習(xí)路徑和人類的認(rèn)知情況來看,基礎(chǔ)知識的儲備是開啟理解大門的鑰匙,沒有必要的知識儲備,談何理解?這又使我想到關(guān)于啟蒙學(xué)的知識,啟蒙老師在人才成長過程中的重要性,也深深感到啟蒙老師身上責(zé)任的艱巨,他們引領(lǐng)人類的未來,然而,回到原點,啟蒙老師并不是所有的小學(xué)老師,而是帶領(lǐng)孩子夯實人生道路地基的人!

在過年的假期中,只要有空閑,我都會翻看《給教師的一百條建議》這本書,對自己工作中遇到的教學(xué)問題,希望能在其中找到合適的解答。對于班里后進生的問題,也是我一直探索試圖尋找一個較好的方法,所以關(guān)于談?wù)労筮M生的工作,是最能吸引我的。上個學(xué)期,我所執(zhí)教的是七年級三四班的數(shù)學(xué)課,七年級數(shù)學(xué)和小學(xué)階段學(xué)生所學(xué)知識有很大轉(zhuǎn)變,有學(xué)生認(rèn)知沒有做到相應(yīng)轉(zhuǎn)變,初中和小學(xué)的過度階段的不適應(yīng)也促成了一些學(xué)生成績不理想,成立大家眼中的后進生。以我對后進生的觀察,對于布置的作業(yè)總是拖了今天到明天習(xí)慣,而明天又有新的作業(yè),日積月累成了作業(yè)的累贅,對于作業(yè)的恐懼,又加劇了他們對作業(yè)產(chǎn)生的拖延癥,對于這個棘手的問題,我在書中求索,在書中看到“閱讀能教會學(xué)生思考,而思考會變成一種激發(fā)智力的刺激……學(xué)生思考得越多,他在周圍世界上看到的不懂的東西越多,他對知識的感覺性就越敏銳,而你,當(dāng)教師的人,工作起來就越容易了?!彼性谡n堂上調(diào)動不同層次學(xué)生的積極性,讓其能夠充分融入課堂,多多思考,進一步激發(fā)智力刺激,督促學(xué)生改掉拖延癥,養(yǎng)成今日事今日畢的習(xí)慣。

“所謂能力和知識之間的關(guān)系失調(diào),表現(xiàn)為學(xué)生還沒有具備作為掌握知識的工具的那些能力,可是教師已經(jīng)把源源不斷的新知識硬塞給他:快點掌握,別偷懶!這樣的學(xué)生就好比沒有牙齒的人:他被迫地把沒有咀嚼的整塊食物囫圇吞咽下去,開始時感到胃里不舒服,以后就生起病來,以至無論什么也不能吃了…”對于這段話,我有自己三點的思考,首先讓學(xué)生學(xué)會流利地有理解地閱讀,然后養(yǎng)成邊讀邊思考的習(xí)慣,形成自己一點的認(rèn)知和判斷。其次,在熟練閱讀能力的基礎(chǔ)上,應(yīng)該培養(yǎng)孩子們的書寫能力,提高他們的邊讀邊記的能力?!皶鴮懖缓玫娜?,總是那些閱讀也不好的人”蘇霍姆林斯基說的這一句話很真實。每當(dāng)考試,做卷子,家庭作業(yè)、課堂作業(yè),那些學(xué)習(xí)好的孩子不但書寫認(rèn)真,而且作業(yè)及時完成。再次,要讓學(xué)生學(xué)會搜集和加工事實的技能,培養(yǎng)他們邊學(xué)邊實際運用的能力。知識要學(xué)會“周轉(zhuǎn)”才能變?yōu)槟芰?,從而把知識學(xué)活,走進智育的道路。我覺得這是我以后需要考慮的問題。“在講授數(shù)學(xué)知識的時候,更多可能舉發(fā)生在學(xué)生生變的例子,讓知識的實用性能更好的體現(xiàn)出來,用那一部分事實放在課堂講,布置相關(guān)問題,讓他們運用相關(guān)知識去自己探討解決?這將會是我以后努力思考的方向。

教育就是培養(yǎng)良好的習(xí)慣,而其中最重要的習(xí)慣應(yīng)該是讀書的習(xí)慣。學(xué)會讀書,愛好閱讀,是“學(xué)會學(xué)習(xí)”的最主要內(nèi)容。而要讓閱讀成為學(xué)生的自覺習(xí)慣和精神需要,最重要的是教師。教師的讀書風(fēng)氣能影響和帶動學(xué)生的愛好。從一定意義上說,教師的讀書愛好,決定著一所學(xué)校的校風(fēng)。我堅信,做一個“學(xué)習(xí)型”的教師是教師成長成才的必由之路,把學(xué)校辦成學(xué)習(xí)的團體,是辦學(xué)成功的必由之路。

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