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學(xué)習(xí)啦 解除勞動(dòng)合同證明書(shū)10篇

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)10篇

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解除勞動(dòng)合同證明書(shū)10篇精選

勞動(dòng)合同的`解除是指勞動(dòng)合同訂立后,尚未全部履行以前,由于某種原因?qū)е聞趧?dòng)合同一方或雙方當(dāng)事人提前解除勞動(dòng)關(guān)系的法律行為。這里給大家分享一些關(guān)于解除勞動(dòng)合同證明書(shū)10篇精選,方便大家學(xué)習(xí)。

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)10篇

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)篇1

茲證明______先生/女士原系我司技術(shù)部程序員崗位,在職時(shí)間為_(kāi)___年__月__日至____年__月__日?,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)篇2

茲有本單位職工______,性別__,年齡____,住址______。勞動(dòng)合同期限為 年 月 日 至 年 月 日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因____,根據(jù)《勞動(dòng)法》第 條第 款第 項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

年 月 日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)篇3

鑒于_____________(原因),根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第__條第__款第__項(xiàng)的規(guī)定,本單位現(xiàn)定于______年______月日______與你(解除/終止)勞動(dòng)合同。請(qǐng)你于______年______月______日前辦理(解除/終止)勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù)。

單位名稱(蓋章)

______年_____月_____日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)篇4

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)篇5

________同志,于____年____月____日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由____年____月____日至____年____月____日?,F(xiàn)因___________________依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》____條____款,自____年____月____日起與________同志________勞動(dòng)合同。

單位蓋章

____年____月____日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)篇6

茲有本單位職工____________,性別______,年齡______,身份證號(hào)__________________,住址________________________。勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_____年______月______日至______年______月______日。因__________________,根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同。工資發(fā)至______年______月份,特此證明。

員工簽名:

(用人單位蓋章)

______年______月______日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)篇7

_____先生/女士自____年__月__日入職我公司擔(dān)任____________職務(wù),至____年__月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)篇8

茲有本單位員工_____,性別_____,身份證號(hào)_________________,因_________員工本人提出解除勞動(dòng)關(guān)系;____________員工嚴(yán)重違反本公司的規(guī)章制度,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第36條規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同,特此證明。

員工簽字:_____(用人單位蓋章)

________年____月____日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)篇9

________同志,于_______年_______月_______日_______進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由________年____月____日至________年____月____日。現(xiàn)因_____________依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》_______條_______款,自年月日起與______同志勞動(dòng)合同。如對(duì)本決定有異議,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

單位蓋章

________年____月____日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)篇10

甲方:____________(單位名稱)

乙方: ____________身份證號(hào):____________

乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù)),于____年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

(簽章):

____年__月__日

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