面對客戶投訴怎么和他溝通
面對客戶投訴怎么和他溝通
溝通是人們分享信息、思想和情感的過程,是解決客戶投訴的金科玉律。無論是哪種行業(yè),他們在處理客戶投訴的過程中都離不開與客戶的溝通。那么面對客戶投訴怎么和他溝通呢?下面就讓學(xué)習(xí)啦小編為你介紹面對客戶投訴的溝通技巧相關(guān)內(nèi)容,希望對你能夠有所幫助。
面對客戶投訴的溝通技巧:
一、選擇好溝通的時(shí)機(jī)和場合
企業(yè)或銷售人員處理客戶投訴時(shí),一定要選擇好時(shí)機(jī)和場合。從時(shí)機(jī)方面說,不應(yīng)該與氣頭上的客戶馬上進(jìn)行溝通,而應(yīng)該等客戶的情緒得到相對平靜以后再進(jìn)行溝通。從場合看,企業(yè)或銷售人員必須讓投訴的客戶離開投訴現(xiàn)場,到一個(gè)比較安靜的地點(diǎn)進(jìn)行溝通,只有這樣,才能提高與投訴客戶溝通的效果。
二、溝通時(shí),要冷靜處理、注意態(tài)度
面對投訴的客戶時(shí),企業(yè)或銷售人員一定要保持冷靜,要盡量做到多聽少說,特別是對于沖動(dòng)型客戶,投訴處理者的態(tài)度就顯得更加重要,因?yàn)檫@時(shí)他們稍有不慎,就會(huì)造成客戶更大的不滿意。特別要指出的是,與客戶進(jìn)行溝通時(shí),投訴處理者不能中途打斷客戶的談話,而要等客戶投訴陳述完畢后再提出自己的看法。
三、認(rèn)真傾聽,有效處理投訴
傾聽是一種有效的溝通方式,具有成熟智慧的投訴處理者會(huì)認(rèn)真傾聽客戶的意見和不滿。他們善于幫助、啟發(fā)投訴的客戶表達(dá)出自己的需求,不主動(dòng)發(fā)表自己的觀點(diǎn),善于聆聽意見,這樣不僅可以使投訴的客戶增強(qiáng)對投訴處理者的信任感,還可以使投訴處理者從中獲取有用的信息,更有效地展開工作。
四、溝通時(shí)要遵循3W、4 R、8F原則
在有效處理客戶投訴時(shí),企業(yè)或銷售人員與客戶溝通時(shí)要遵循3W、4R、8F原則。
1. 3W,是指在任何一次客戶投訴中,企業(yè)或銷售人員需要盡快知道的三件事,即:
我們知道了什么-What did we know
我們什么時(shí)候知道-When did we know about it
我們對此做了什么-What did we do about it
尋求這些問題的答案和做出反應(yīng)之間間隔的時(shí)間,將決定這個(gè)反應(yīng)是成功還是失敗。如果投訴處理者對客戶投訴認(rèn)識太晚,或反應(yīng)太慢,那就處在一個(gè)滑坡上,掌控全局會(huì)變得很困難;如果不能迅速地完成3W,企業(yè)或銷售人員將會(huì)無力回天。
2. 4R,是指對待投訴客戶的四種態(tài)度,即:
遺憾-Regret 改錯(cuò)-Reform 賠償-Restitution 糾正-Recovery
也就是說,與投訴的客戶打交道,企業(yè)和銷售人員要表達(dá)遺憾,保證解決措施到位,防止未來相同事情發(fā)生,并提供賠償,直到安全擺脫這次投訴。很明顯,不是一個(gè)聲明或一個(gè)行動(dòng)就能取得所有4R的,相反,要把這當(dāng)成一個(gè)過程來執(zhí)行。
3. 8F,是指與投訴的客戶進(jìn)行溝通時(shí)應(yīng)該遵循的八大原則,即:
事實(shí)-Factual:向客戶承認(rèn)事實(shí)真相
第--First:率先對問題做出反應(yīng)
迅速-Fast:處理投訴時(shí)要果斷迅速
坦率-Frank:不要躲閃要坦誠
感覺-Feeling:與客戶分享你的感受
論壇-Forum:與客戶公司內(nèi)部建立信息傳遞
靈活性-Flexibility:對外溝通的內(nèi)容也應(yīng)關(guān)注事態(tài)的變化
反饋-Feedback:對外界的變化做出及時(shí)的反饋
如果3W、4R、8F做得好,企業(yè)和銷售人員在投訴中會(huì)成為“勇于承擔(dān)責(zé)任者”,投訴的客戶會(huì)認(rèn)為他們很負(fù)責(zé)任,會(huì)想盡辦法解決問題,并且讓客戶滿意。相反,如果3W、4R、8F做得不好,投訴客戶將認(rèn)為企業(yè)和銷售人員的行為和言辭避重就輕、不上心、不負(fù)責(zé)任。
五、溝通時(shí)表示諒解
諒解法處理客戶投訴要求企業(yè)或銷售人員在接受客戶的投訴時(shí),迅速核定事實(shí),并向客戶表示歉意,安撫其情緒,盡量用客戶能夠接受的方式取得客戶的涼解。比如,考慮客戶的需求或感受來解釋,或是提供充分售后服務(wù),如免費(fèi)維修、包退、包換等減少或彌補(bǔ)客戶的損失,取得客戶的諒解,贏得客戶的信任。諒解法使用的技巧就在于溝通時(shí)是以同意取代反對,以更好地與客戶溝通,取得客戶的認(rèn)同。
六、有效引導(dǎo),征詢客戶想法
為了平息客戶不滿,企業(yè)或銷售人員可以主動(dòng)了解客戶的需求和期望,達(dá)成雙方認(rèn)同和接受。經(jīng)驗(yàn)告訴我們,單方面地提出客戶投訴處理方案往往會(huì)引起客戶的質(zhì)疑和不滿,那么,我們可變換一種思路來主動(dòng)詢問客戶希望的解決方法,有時(shí)卻更能被客戶所接受。不管對于公司還是客戶,解決投訴都有雙方的承受限度,有效引導(dǎo),征詢客戶想法,就是探知客戶想法的方法。如果客戶的要求在公司接受范圍內(nèi),雙方很容易達(dá)成共識;如果客戶要求過高,那就需要采用其他的方法,如進(jìn)一步溝通、關(guān)照補(bǔ)償、外部評審法等措施。據(jù)調(diào)查,一個(gè)企業(yè)之所以能取得成功,關(guān)鍵是其員工善于與人溝通。因此,在處理客戶投訴時(shí),有效而成功地與客戶溝通是圓滿處理客戶投訴的關(guān)鍵。