加強財務管理發(fā)揮財務管理職能的方法
如何加強財務管理，發(fā)揮財務管理的職能作用，是新時期財會工作面臨的課題之一。下面跟著學習啦小編一起來探討加強財務管理發(fā)揮財務管理職能的方法。
加強財務管理發(fā)揮財務管理職能需要加強對資源配置方案的決策作用
(一)加強核算，提高會計信息質量，奠定資源配置方案的編制基礎。健全的會計核算系統，通過各項會計要素核算，能夠準確、完整地反映企業(yè)財務狀況的資本結構、資產負債、盈利能力;企業(yè)各項資源的數量、價值及其分布;各項資源的利用現狀及存在的等會計信息，為企業(yè)提供擬訂資源配置方案基礎資料，同時，按照有關規(guī)定做好資源配置結果的會計核算和管理工作，正確提供會計信息。
(二)強化財務預算功能，提供資源配置方案的決策依據。運用管理會計的有關和技術，根據企業(yè)的資產關系，通過全面的預算和差異，提供資源配置方式、配置成本、籌資和投資方式、預期效益等預算資料;模擬編制資產負債表、損益表和現金流量表，反映資源配置前后企業(yè)財務狀況的變化情況;從財務的角度對資源配置方案的優(yōu)劣作出初步的判斷。
(三)增強會計咨詢作用，為企業(yè)的作用配置方案的決策提供專業(yè)服務。資源配置工作涉及到國資管理、中介評估審計、財稅、證券監(jiān)管、工商等各個部門，涉及到各方面的規(guī)定、規(guī)章、政策，是一項政策性專業(yè)性很強、涉及面很廣的工作。財務部門在其中應該發(fā)揮特長，做好專業(yè)咨詢和政策咨詢，分析利弊，使各項工作合規(guī)合法。
加強財務管理發(fā)揮財務管理職能需要降低成本
(一)妥善安置職工，降低人工成本。加強人力資源的培訓工作，合理使用原有在職職工;對于離退休人員的安置，宜采取集中管理辦法，統一企業(yè)內部管理和費用支出標準，既符合安置政策又達到降低費用效果。
(二)合理選擇融資方式，降低資金成本。一是企業(yè)的內部挖潛，如存量資產盤活變現、合理采用分期付款方式使用客戶結算資金等;二是間接融資方式，即銀行信貸融資，銀企合作的戰(zhàn)略伙伴關系，降低融資成本;三是直接融資方式，利用上市公司發(fā)行股票、債券、配股、增發(fā)等形式募集資金。更多采用先間接融資再直接融資的辦法，解決增資控股要有好項目，而好項目需有大資金的矛盾。但必須加強新項目的資金使用管理，確保經營收益以獲取直接融資資格，降低資金成本。
(三)合理設計業(yè)務和管理流程，降低營運成本。統一商品采購、配銷系統，通過提升采購、營銷、信息和物流配送核心業(yè)務技術，降低經營成本;整合財務管理、投資管理、人力資源管理及信息管理流程，提高管理效率，降低管理費用。
(四)化解風險，降低風險成本。在企業(yè)對外的購并項目中，由于各種管理上的原因，或有負債風險是增加企業(yè)重組成本的重要因素。對外一要完備各項法律手續(xù);二要加強銀行的查詢、函證工作，如通過銀行貸款證查詢系統發(fā)現是否存在或有負債;對內要及時清理檔案、核查資料、人員征詢等辦法，努力化解和規(guī)避風險，把風險成本降低到最低限度。
加強財務管理發(fā)揮財務管理職能財務整合
(一)整合企業(yè)會計政策和核算方法。根據會計準則的要求和企業(yè)經營管理的需要，銜接企業(yè)的會計制度和政策;整合內部單證流轉、會計核算流程、核算方法、財務管理辦法;并整合會計電算化的支持系統。
(二)整合組織機構和管理理念。根據重組后的企業(yè)規(guī)模，設置會計組織機構;貫徹以人為本的用人機制，配備財會人員;組織專業(yè)人員培訓，提高專業(yè)能力，導人先進高效的管理機制、企業(yè)精神，融合企業(yè)文化。
(三)增強企業(yè)競爭優(yōu)勢的財務整合。圍繞提高核心競爭能力，從市場占有率、生產經營能力、營銷技術、專業(yè)合作和多元化經營等方面進行整合，保留原有的競爭優(yōu)勢，形成互補關系，發(fā)揮協同和規(guī)模效應，實現企業(yè)穩(wěn)定持續(xù)的。
(四)加強內部控制和提高資產效率的財務整合。圍繞企業(yè)的各個會計要素的內部控制，包括業(yè)務流程控制、現金控制、成本費用控制、預算控制、內部稽核審計等，完善內部控制制度;根據國資管理的要求，整合企業(yè)內部授權資產經營、管理、監(jiān)督，完善績效考核體系，提高資產使用效率，確保國資保值增值。
(五)重視企業(yè)外部關系的整合。包括獲取企業(yè)主管和政府部門大力支持的良好關系;發(fā)展穩(wěn)定的供應商、客戶關系;培養(yǎng)戰(zhàn)略合作伙伴的銀企關系;建立協調的工商、財稅關系等。
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