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企業(yè)員工個人所得稅怎么計算

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企業(yè)員工個人所得稅怎么計算

  你知道你的工資個人所得稅怎么計算出來的嗎?工資薪金所得,按月計算征繳個人所得稅,個稅由所在單位代扣代繳,拿到手中的工資都是稅后工資。下面讓學習啦小編來告訴你個人計稅工資的計算方法,希望能夠幫到你。

  個人計稅工資的計算

  應(yīng)納個人所得稅稅額=個人當月取得的全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數(shù)

  個人當月工資、薪金所得與全年一次性獎金應(yīng)分別計算繳納個人所得稅。

  年終獎繳納個稅計算公式

  (1)個人取得全年一次性獎金且獲取獎金當月個人的工資所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費用扣除額的。

  計算方法是:用全年一次性獎金總額除以12個月,按其商數(shù)對照工資、薪金所得項目稅率表,確定適用稅率和對應(yīng)的速算扣除數(shù),計算繳納個人所得稅。

  個人所得稅的定義

  個人所得稅率是個人所得稅稅額與應(yīng)納稅所得額之間的比例。個人所得稅率是由國家相應(yīng)的法律法規(guī)規(guī)定的,根據(jù)個人的收入計算。 繳納個人所得稅是收入達到繳納標準的公民應(yīng)盡的義務(wù)。2011年6月30日,十一屆全國人大會第二十一次會議6月30日表決通過了個稅法修正案,將個稅免征額由現(xiàn)行的2000元提高到3500元,適用超額累進稅率為3%至45%,自2011年9月1日起實施。

  個人所得稅的計算公式

  工資個稅的計算公式為:應(yīng)納稅額=(工資薪金所得 -“五險一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)

  個稅起征點是3500,使用超額累進稅率的計算方法如下:

  繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)

  實發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-四金-繳稅。

  全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金)-3500

  扣除標準:個稅按3500元/月的起征標準算

  如果某人的工資收入為5000元,他應(yīng)納個人所得稅為:(5000—3500)×3%—0=45(元)。

  免稅率的基本信息

  免稅率亦稱“稅率為零”。指對某種課稅對象和某個特定環(huán)節(jié)上的課稅對象,以零表示的稅率。從理論上說,零稅率與免稅是不同的。免稅是指對某種課稅對象和某種納稅人,免除其本身負擔的應(yīng)納稅額,而外購的貨物或勞務(wù)仍然是含稅的。

  稅率為零不僅納稅人本環(huán)節(jié)課稅對象不納稅,而且以前各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)移過來的稅款亦須退還,才能實現(xiàn)稅率為零。但在實際工作中,稅率為零的含義在不同稅種上的使用,并不嚴格。如所得稅往往對應(yīng)納稅所得額的免稅金額部分以零稅率表示,當然所得稅并無轉(zhuǎn)移稅額的問題。再如固定資產(chǎn)投資方向調(diào)節(jié)稅,規(guī)定稅率為零的投資項目僅指免掉投資項目本身應(yīng)納稅額,其外購各種商品和勞務(wù),實際上都是含稅的,并不退還其已納增值稅稅額。真正體現(xiàn)零稅率理論上定義的,是增值稅對出口產(chǎn)品實行零稅率,即納稅人出口產(chǎn)品不僅可以不納本環(huán)節(jié)增值額的應(yīng)納稅額,而且可以退還以前各環(huán)節(jié)增值額的已納稅款。

  增值稅的免稅規(guī)定,只是免除納稅人本環(huán)節(jié)增值額的應(yīng)納稅額,納稅人購進的貨物和勞務(wù)中仍然是含稅的。對出口產(chǎn)品實行零稅率,目的在于獎勵出口,使我國產(chǎn)品在國際市場上以完全不含稅的價格參與競爭。


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